“雷鋒的士·紅巖先鋒隊”年度首次會議召開

凝聚力量，共鑄紅巖新擔當。日前，重慶“雷鋒的士·紅巖先鋒隊”2025年度首次會議召開。市出協黨委書記陳衛東、市出協秘書長劉崇偉、市出協原黨委書記管邦華，網約車分會秘書長牛子福，黨委辦公室工作人員，紅巖先鋒隊各組小組長參加會議。

會上，市出協原黨委書記管邦華，對“雷鋒的士·紅巖先鋒隊”組織架構、人員組成、人員分布、成員信息、支委委員、學習情況、活動開展情況、發展現狀進行了詳細介紹。

會議表明，“雷鋒的士·紅巖先鋒隊”所有成員均為中共黨員，超過三成人員榮獲市級以上殊榮，在行業品牌隊伍中具有不可替代性。成立半年多以來，開展公益活動約200次，形成事跡簡報190余篇，并依托自有資源，建立了多個志愿服務基地。在將來的發展過程中，要厘清先鋒隊性質，在政治理論學習、黨組織生活開展等方面下苦功，真正起好黨員隊伍的先鋒模范作用，持續提高隊伍的綜合效能，基于“雷鋒的士”志愿服隊先進經驗，向更高的目標進行沖刺。

會議還研究了先鋒隊支部重組相關事宜。會議提出，各組要梳理最新人員名單，根據現有人員具體情況進行輕量化調整；要進一步完善相關選舉程序，產生新一屆支委；當前社會對先鋒隊期待更高，面臨挑戰更復雜，隊員們需持續提升能力，不負使命。

圍繞未來工作規劃，隊員們積極建言獻策。力求通過更多新舉措，讓紅巖精神在更多領域落地生根，為社會發展注入強大精神動力。

最后，市出協黨委書記陳衛東作總結講話。針對紅巖先鋒隊未來發展和下一步具體工作方向，他提出幾點要求。一是完善規范組織體系。要明確組織架構，依據組織目標和業務范疇科學劃分部門，在人員管理上，根據崗位需求合理配置人員，做到人崗匹配，同時定期開展專業技能與團隊協作培訓，此外，搭建定期會議、工作群等多種溝通平臺，組織跨部門項目等活動，促進組織內的溝通協作，打破部門壁壘；二是切實發揮隊伍作用。要精準對接社會需求，在公益領域不斷深耕，整合資源，形成公益合力；三是認清形式堅定信心。先鋒隊需全面收集信息，密切關注新聞媒體、政策文件、行業報告，知悉社會發展動態、公益事業趨勢以及政策法規的變化，還要深入社會調研，切實掌握民眾需求和社會關切的一手資料。做到對形勢心中有數，從而在復雜環境中堅守信念，穩步前行；四是保持初心。永不變色。一方面要強化思想教育，定期開展紅巖精神專題學習活動等沉浸式體驗活動，讓隊員直觀感受革命先輩的崇高理想與堅定信念，激發內心的責任感與使命感，讓紅巖精神在隊員心靈深處牢牢扎根。另一方面，完善制度保障不可或缺，制定明確的隊伍宗旨和行為準則，將“為人民服務”“傳承紅巖精神”等核心內容融入其中，讓隊員日常工作中有清晰的指引，時刻牢記初心；五是立足崗位，優質服務。紅巖先鋒隊要立足崗位、優質服務，需先明確自身崗位職責，將傳承紅巖精神融入日常工作。要主動了解服務對象需求，不斷優化工作流程與方法，以實際行動踐行使命，提供高質量服務，展現隊伍擔當；六是助人為樂奉獻社會。紅巖先鋒隊在日常生活里要留意身邊人的困難，主動伸出援手。要積極投身大型公益活動，凝聚團隊力量，將愛心化作具體行動，點滴善舉匯聚奉獻；七是遵章守紀安全第一。要遵章守紀、安全第一，定期組織隊員學習規章制度與安全法規。執行任務前做好安全檢查和風險評估，嚴格按流程操作。設立監督崗位糾正違規行為，讓安全理念深植隊員心中；八是身先士卒率先垂范。在急難險重任務前主動請纓，日常工作高標準要求自己，出色完成任務，以精湛專業能力服眾；面對困難挫折不退縮，展現堅韌意志；九是加強學習。定期開展讀書分享會、專家講座、模擬演練，交流心得、汲取經驗，利用線上課程、學習App等資源，利用碎片化時間提升自我，保持求知欲，不斷更新知識體系；十是打造品牌，展示形象。設計統一規范的隊徽、隊服等視覺標識。以紅巖精神為指引，提供專業化、高質量服務，收獲良好口碑。同時策劃紅巖故事宣講、紅色文化主題展覽等特色活動，借助線上線下平臺廣泛宣傳，提升品牌影響力。

會議現場

優秀駕駛員參會

出協黨委陳衛東書記提出工作要求