勠力同心踐使命 公運精神綻光芒 ——出租汽車分公司順利完成200輛長安歐尚520新能源車輛置換工作

依照前期置換工作多次專題會部署，我司全體職工凝心聚力，于7月2日順利完成首批200輛長安歐尚520新能源車輛置換工作，并在彈子石本部進行新車發放。目前，這批新車已全部正常上路運營，第一階段任務圓滿完成。

分公司領導班子將置換工作任務列為當前“頭號工程”，多次組織各車隊及相關部室召開專班專題會議，對舊車下線至新車上路的全流程進行精細化研討與部署。專題會議中，領導班子與業務骨干們圍繞車輛置換方案，逐一研判舊車下線處置、新車購置上戶、營運手續辦理等工作細節。同時，為確保每位參與人員熟練掌握工作流程和標準，分公司還專門開展了置換工作業務集中培訓會，通過理論講解、實操演示和案例分析，全面提升團隊業務能力。分公司黨支部書記、經理尹國峰在會上反復強調置換工作的重大意義，要求全體人員以高度責任感推進工作，確保三季度置換上千臺新能源車輛的目標如期實現。

在具體工作推進過程中，各部門各司其職、協同作戰，展現出強大的凝聚力與戰斗力。設備部充分發揮“排頭兵”作用，提前與車管所、購置辦等部門建立常態化溝通機制，主動上門對接，通過溝通協調，詳細說明車輛置換的時間節點和工作需求，成功爭取到車管所指派業務骨干組成專項工作組，上門開展新車查驗工作。將耗時的查驗流程，壓縮成2天完成，為后續安裝車輛電子號牌、智能終端等工作爭取到寶貴的時間窗口。特別是修理廠廠長陳節，為新車購置上戶工作數次奔波行政大廳。遇到系統數據異常、證照辦理受阻時，通過線上緊急溝通、線下多次往返，積極協調解決問題。即便午休時間，也顧不上休息，爭分奪秒整理資料、準備材料，攻克了一個又一個難關。

6月26日06時30分，分公司20多名職工主動放棄休息時間，迎著熹微的晨光，驅車一個小時前往九龍坡區舊車樞紐站，有序開展舊車證照收集及智能終端、計價器、頂燈回收編號工作中。面對堆積如山的資料和復雜的回收流程，他們分工明確、配合默契；有的職工仔細核對證照信息，長時間專注導致眼睛酸澀，卻仍堅持復核每一項內容；有的職工頂著烈日，鉆進悶熱的車廂拆卸智能終端，汗水浸透衣衫也毫不在意；有的職工認真記錄設備編號，為確保信息準確無誤。盡管工作強度大、條件艱苦，他們卻始終保持著高昂的工作熱情。集團公司客運經營部副部長鄧強穌親臨現場，與一線職工并肩作戰，對現場工作進行科學調度和精準指導，為工作順利開展筑牢堅實保障。

置換工作期間，山城重慶氣溫屢屢攀升至38℃以上，酷熱難耐。然而，全體員工不懼高溫“烤”驗，始終堅守在各自的工作崗位上。各車隊主動派出經驗豐富的管理人員，駐守在置換工作一線。他們提前到崗，仔細檢查車輛交接手續，耐心解答駕駛員的疑問。面對駕駛員因車輛更換產生的焦慮情緒，他們化身“心理輔導員”，用溫暖的話語安撫對方；面對復雜的交接流程，他們化身“流程專家”，手把手指導駕駛員完成每一個步驟。在他們的努力下，置換工作環環相扣、有條不紊地推進。

新車發放當天，集團公司黨委委員、副總經理黃情來親臨現場調度指導，集團公司客運經營部副部長鄧強穌也再次來到現場，為工作順利開展“保駕護航”。全體職工在置換工作一線，從舊車收回到新車上路，僅用不到3天的時間便完成任務，生動詮釋了“公運人“特別能戰斗、特別能吃苦、特別能奉獻”的傳統精神風貌，匯聚起無堅不摧的奮進力量。  

出租汽車分公司職工在九龍坡破堰舊車樞紐站現場

200輛長安歐尚520新能源車輛停放在出租汽車分公司彈子石本部

集團公司黨委委員、副總經理黃情來親臨新能源車輛置換工作現場

出租汽車分公司彈子石本部新能源車輛置換現場